去年九月康特雷拉斯搬回华盛顿特区后立即开启求职之路。她同时在公共和私营部门寻找工作机会，涵盖线下办公、混合办公及远程办公等各类岗位。由于需要照顾三岁和六岁的两个孩子，她将求职范围主要集中在首都圈及相邻的马里兰州、弗吉尼亚州。然而六个月过去，她投递的近100份简历全部石沉大海。
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成为受欢迎的合作者¶ 若以"受人欢迎"为求职标准，技能反而不是最重要指标。我见过有人因有趣而被录用。若想做最聪明的人，好成绩和顶尖智商确实是好标准。但若想获得工作，"与你共事很愉快"才是强力指标。当然这以技能为前提，你仍应专注提升专业能力。
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