更重要的是，得主动“往外走”，我们联合政府、园区、链主企业搞“科创下午茶”、走进园区这些活动，目的就是把企业家、投资机构、技术专家聚到一个桌上，银行在其中扮演“路由器”和“连接器”的角色，送“贷”上门，也送“智”上门。
1. 不招岗位，只招最强的人Cursor没有明确的招聘JD。他们在Slack内部频道集中讨论：“谁是我们见过的最厉害的人？”一旦达成共识，周一直接入职。如果大佬拒绝，创始人就动用“钞能力”送初代Mac、送咖啡机，甚至亲自跨国三顾茅庐。
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杨柳飘絮季开启！四月十五日后将迎来飞絮高峰期