[ITmedia商业在线] 为何在“只下达目标”的职场中人才难以成长

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结合最新的市场动态,“目标从天而降”——这样的职场困境屡见不鲜。但为何人才始终难以成长?新人无法独当一面,资深员工停滞不前。这类组织往往存在着根本性的结构缺陷。

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